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楼主:上善若水噢 - 

团队绩效考核的疑惑

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发表于 2008-8-19 16:14:13 | 显示全部楼层
不要把所谓的问题都想通过绩效管理(其实lz更多的说的是绩效考核)来完成
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发表于 2008-8-31 11:50:48 | 显示全部楼层
路过...
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发表于 2008-9-2 18:27:44 | 显示全部楼层

精英团队就没什么问题了

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发表于 2008-9-9 00:12:03 | 显示全部楼层
实际上,就知识型团队绩效,目前,知识管理这一课题,对将这个有效的解决。
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发表于 2008-9-25 13:34:32 | 显示全部楼层
感觉 每个人好像每天都很努力,可是又没有出来多少成绩,怎么办啊 ?呜呜
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