楼主:yoyomaover - 

[一图千言]剥光管理的外衣

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 楼主| 发表于 2013-3-13 16:36:03 | 显示全部楼层
自己顶一下,别沉得太深了
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发表于 2013-3-13 17:03:59 | 显示全部楼层
支持,这种管理模式能概括大部分管理现象
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发表于 2013-3-14 19:33:39 | 显示全部楼层
     
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 楼主| 发表于 2013-3-14 19:46:27 | 显示全部楼层
回复 hangj0001 的帖子

我们要想自己的企业脱颖而出,还要发挥员工的主动性和智慧
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发表于 2013-3-15 14:04:53 | 显示全部楼层
搞什么啊。。。
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发表于 2013-3-16 11:37:48 | 显示全部楼层
哈哈,简单有效就是好办法
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 楼主| 发表于 2013-3-17 09:22:56 | 显示全部楼层
回复 bdzj8188 的帖子

短期有益,长期有害
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发表于 2013-3-17 12:01:31 | 显示全部楼层
管理者的常用手段 真是形象
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发表于 2013-3-18 07:26:44 | 显示全部楼层
有奖有罚,如果奖罚分明,那就比较好了。
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 楼主| 发表于 2013-3-18 08:49:08 | 显示全部楼层
回复 wangyong33 的帖子

所以,我们期待管理者的改变,激发员工的聪明才智
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