[推荐]离职雇员泄密怎么办

fengyunlov · 发表于 2007-11-7 12:31:01

强化竞业禁止协议和保密协议是个好办法。

制度保障，流程保障，品德保障。

确实需要这样做，否则我们的市场经济秩序没法保证

gxlztjh · 发表于 2007-11-7 14:28:13

诚信度不行，目前国情还没有很好的办法解决。其实国外也只比我们做得稍好一点，重点是法律在这方面的规定。

激情无限 · 发表于 2007-11-7 19:38:37

利益驱使啊，个人的道德问题在这个时候已经没有了，要有规矩来约束。

single_hl · 发表于 2007-11-7 21:51:44

保密协议签的多，可是员工离职后，企业用竞业条款来支付保密费用的又有几家呢？

solone521 · 发表于 2007-11-8 08:39:26

4楼的已经不是保密协议了

是竞业禁止协议

hzjhjyq · 发表于 2007-11-8 18:17:08

也没有太好的办法，只有用保密制度和签订保密协议来控制一下了！

lhrhaha · 发表于 2007-11-8 19:01:15

我们这里更狠，保密协议限制人身自由，规定从签定保密协议之日起三年或者五年内不能离开公司，你们说这样的规定合理吗？

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