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楼主:hxl7822 -

2007最新《员工离职管理制度》

发表于 2007-10-10 13:07:05 | 显示全部楼层

很实用

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发表于 2007-10-10 16:57:46 | 显示全部楼层

谢了,资料够细的,不错啊!

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发表于 2007-10-11 12:36:19 | 显示全部楼层

不错,很实用的啊

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发表于 2007-10-11 13:31:44 | 显示全部楼层

提点问题：

1、什么是严重违反，严重欺骗？
2、自动离职规定的合法性？
3、不办完离职手续冻结工资是否合法？

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发表于 2007-10-11 15:14:22 | 显示全部楼层

已经仔细看过了，细节考虑得很详尽

现就代通知金问题不是很明白

还请楼主解释一下

在新劳动法是如何规定的

它的计算依据、方法是怎么样的？

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发表于 2007-10-11 15:44:00 | 显示全部楼层

谢谢楼上的分享！

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发表于 2007-10-11 16:30:13 | 显示全部楼层

谢谢，非常感谢

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发表于 2007-10-12 09:25:24 | 显示全部楼层

一来就看到这么好的东西，感谢

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发表于 2007-10-16 14:56:55 | 显示全部楼层

非常不错的制度，很实用！

非常不错的制度，很实用！

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发表于 2007-10-16 14:58:54 | 显示全部楼层

很实用哦

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