飞鸿谈管理：不要表现得太能干了

sxczwjh · 发表于 2013-8-2 07:45:22

好的管理经验，谢谢

木子墨 · 发表于 2013-8-2 16:24:20

很有道理，可以参考，低调行人做事

Allen_Hu · 发表于 2013-8-8 14:18:44

感谢分享，受益良多

tjyhzq · 发表于 2013-8-12 11:42:53

经典，对各阶层的人员都适用。

明朗的星期一 · 发表于 2013-8-13 07:25:51

谢谢分享，受教了

zheng0756 · 发表于 2013-8-21 17:37:31

定政策、用部属、做表率

lmouse · 发表于 2013-8-26 13:34:41

要学曹操而不能学诸葛亮

zzy_125228 · 发表于 2013-8-27 11:24:36

学习了，谢谢！多多的培养下属才是领导所做的

mofazhiyi · 发表于 2013-8-27 12:34:20

这篇文章很让人受启发，强势而又能力的领导在一个百废待兴、乱成一锅粥的的烂企业中是可以迅速的见效的，但在一个好企业中，真的会压抑下属的创造力。

张工 · 发表于 2013-8-29 14:18:18

学习了。做为领导，应该是下属的导师、师傅，去指导、教他如何正确的做事，如何把事情做好，放权给下属，进行适当的监督与点评。

使用高级回帖 (可批量传图、插入视频等)快速回复