新员工第一个月工资问题

dv9988 · 发表于 2003-11-23 17:04:00

不一定，看公司政策了。

gh_anny · 发表于 2003-11-26 16:16:00

一般是上几天发几天工资，国家劳动法中对此没有明文规定。

April_hyq · 发表于 2003-11-28 10:39:00

实习生是廉价劳动力！

coolestice · 发表于 2005-8-6 09:05:00

偶们公司就是以15日为分水岭发工资的。15日前进来下月8日发，15日以后进来，下下月的8日发

闲闲告别 · 发表于 2005-8-15 11:19:00

我公司，试用期只有月工资，没有日工资。

也就是说，做满一个月的话，可以拿到整个月的试用期工资，如果在试用期之内辞职的，试用期工资不予发放～～

不满一个月的，工资累计到下个月一起发放，每月10号发放工资。

漫漫细雨中 · 发表于 2005-8-17 02:14:00

以下是引用千山白雪在2003-9-23 11:24:00的发言： 当然是上了几天班就发几天了，国家在这方面好像没有规定的。

[em10]

redsunny · 发表于 2005-8-17 10:05:00

那种老师应该拉出来喂狗！

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